Kalibet ku Vikings
Katerangan ngeunaan manuk Airtox
Tokoh mérek dagang pikeun Airtox nyaéta manuk luar angkasa anu misterius, "kaluar tina dunya ieu." Ti mana asalna, sareng naon hubunganana sareng sapatu kaamanan masa depan?
"Manuk luar angkasa" anu kuat sareng misterius ngadamel touchdown di Bumi tina planét anu jauh di belahan bumi intergalactic. Aranjeunna ngagambarkeun mangsa nu bakal datang, sarta aranjeunna difokuskeun Airtoxicating sapatu kaamanan.
Manuk liar ti luar angkasa gancang ngahijikeun diri sareng departemen pangembangan Airtox, LAB 32, sarta geuwat mimiti contaminating unit kalawan téhnologi spasi futuristik maranéhna. Ieu alesan manuk gancang jadi sinonim jeung téknologi surreal kapanggih dina sapatu kaamanan Airtox.
Salian ti ieu, urang henteu terang langkung seueur ngeunaan aranjeunna, - salian ti aranjeunna henteu tiasa diprediksi sareng tiasa ngarobih dina laju kilat. Upami aranjeunna mendakan diperyogikeun, aranjeunna bakal ngaliwat halangan naon waé.
Direkayasa sarta dirancang dina Copenhagen
Di Airtox, kami ngahasilkeun produk anu méwah sareng nyaman pisan. Kami terus-terusan nalungtik sareng ékspérimén sareng bahan énggal sareng téknologi canggih. Tim téknologi inovatif kami, LAB 32 in Copenhagen, oversees rarancang jeung ngembangkeun.
Téknologi canggih!
Urang ngalengkepan saloba produk sabisa kalawan ekslusif kami super features masa depan:
Whitelayer®
StyroSoft®
Powerbreeze®
Cool&Me®
misi
Visi Airtox nyaéta pikeun ngartikeun deui konsép sapatu kaamanan.
Urang mendesain produk inovatif, canggih, jeung well-dipikir-kaluar. Tim pamekar R&D kami, LAB 32, Gawéna raket sareng laboratorium profésional di sakuliah dunya pikeun ngembangkeun sareng ngaoptimalkeun produk urang.
Kami fokus kana tanggung jawab sosial sareng kaayaan kerja anu saé. Urang prioritas presentasi lingkungan urang jeung merlukeun sakabeh mitra bisnis nuturkeun hukum lingkungan global jeung lokal.
Étika damel
Di Airtox, kami narékahan pikeun nawiskeun karyawan kami kaayaan kerja anu saé. Kami yakin karyawan kami penting pisan pikeun kamekaran perusahaan anu ngabeledug. Urang boga pendekatan kabuka sarta non-diskriminatif ka karyawan urang jeung nekenkeun yén diversity tur ngembangkeun diri dirojong.
Urang nuturkeun kodeu etik global anu diwangun ku sababaraha prinsip dasar pikeun paripolah etika sareng tanggung jawab. Pikeun sakabéh supplier urang, urang merlukeun yén sakabéh hubungan pagawean bakal minuhan sarat dasar nurutkeun Konvénsi PBB.